THỰC TẾ mức lương XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu?

Trong những năm gần đây, Nhật Bản đã trở thành thị trường lao động hấp dẫn, thu hút nhiều người lao động muốn đi xuất khẩu lao động nước ngoài. Với nền chính trị ổn định, môi trường sạch sẽ và trình độ khoa học kỹ thuật tiên tiến, Nhật Bản đang trở thành một điểm đến lý tưởng cho người lao động. Mức lương XKLĐ Nhật Bản cũng là một yếu tố quan trọng khi quyết định đi xuất khẩu lao động tại đất nước này. Vậy lương XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu? Cùng tìm hiểu chi tiết về mức lương XKLĐ Nhật Bản trong bài viết sau đây.

Mức Lương Cơ Bản của Thực Tập Sinh tại Nhật Bản

Mức lương cơ bản của thực tập sinh tại Nhật Bản được xác định trong hợp đồng lao động giữa thực tập sinh và công ty tiếp nhận. Lương cơ bản là mức lương thỏa thuận được thực tập sinh nhận khi làm việc tại công ty đó. Tuy nhiên, lương cơ bản không bao gồm các khoản làm thêm giờ, tăng ca, tiền thưởng và các khoản bổ sung khác.

Mức lương cơ bản của thực tập sinh tại Nhật được tính theo giờ làm, mỗi giờ khoảng từ 821 đến 1200 yên. Thực tập sinh làm việc 8 tiếng mỗi ngày và 40 đến 44 giờ mỗi tuần. Do đó, mức lương cơ bản của thực tập sinh tại Nhật dao động từ 15 triệu đến 25 triệu đồng mỗi tháng.

4 Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Mức Lương XKLĐ Nhật

Có nhiều yếu tố ảnh hưởng đến mức lương XKLĐ Nhật của thực tập sinh. Dưới đây là 4 yếu tố quan trọng mà bạn cần biết:

1. Địa Điểm Làm Việc

Địa điểm làm việc là yếu tố ảnh hưởng nhiều nhất đến mức lương của thực tập sinh tại Nhật Bản. Lương ở Nhật được phân chia theo khu vực tỉnh thành. Thủ đô Tokyo có mức lương cao nhất, khoảng 1041 yên/giờ. Các tỉnh đứng sau như Kanagawa có 1040 yên và Osaka có 992 yên. Tỉnh Iwate có mức lương thấp nhất, chỉ 821 yên.

2. Ngành Nghề Làm Việc

Ngành nghề làm việc cũng ảnh hưởng đến mức lương XKLĐ Nhật. Các đơn hàng trong nhà xưởng thường có mức lương từ 15-18 triệu đồng mỗi tháng, trong khi các đơn hàng ngoài trời có mức lương từ 18-25 triệu đồng mỗi tháng.

3. Số Giờ Tăng Ca, Làm Thêm

Số giờ tăng ca, làm thêm cũng là yếu tố quan trọng ảnh hưởng đến mức lương XKLĐ Nhật. Thực tập sinh sẽ nhận được tiền làm thêm tính theo tỷ lệ 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường. Mức trả thêm tối thiểu cho ngày nghỉ lễ tết là 200% lương cơ bản.

4. Chế Độ Đãi Ngộ Của Công Ty Tiếp Nhận

Các công ty tiếp nhận thực tập sinh tại Nhật đã đưa ra nhiều chính sách đãi ngộ hấp dẫn nhằm thu hút lao động. Chính sách này bao gồm thưởng nếu làm việc tốt, miễn phí tiền nhà và hỗ trợ phương tiện di chuyển. Các chính sách này giúp thực tập sinh tiết kiệm được nhiều chi phí sinh hoạt hàng tháng và tăng thu nhập.

Các Khoản Chi Phí Sinh Hoạt 1 Tháng Khi Làm Việc Tại Nhật

Khi làm việc tại Nhật, thực tập sinh cần chi trả một số khoản chi phí sinh hoạt hàng tháng. Dưới đây là các khoản chi phí chính:

1. Tiền Thuế

Thực tập sinh cần trả tiền thuế hàng tháng, khoảng 1-2 triệu đồng.

2. Tiền Bảo Hiểm

Thực tập sinh cần tham gia một số loại bảo hiểm bắt buộc như bảo hiểm hưu trí, bảo hiểm y tế, với mức chi phí từ 3-4 triệu đồng.

3. Tiền Thuê Nhà, Gas, Điện, Nước

Chi phí này phụ thuộc vào nơi làm việc của thực tập sinh. Thành phố lớn có chi phí thuê nhà cao hơn thành phố nhỏ. Chi phí này thường là khoảng 3-4 triệu đồng.

4. Tiền Ăn

Chi phí cho việc ăn uống phụ thuộc vào từng người. Thực tập sinh thường chi trả khoảng 4-6 triệu đồng mỗi tháng.

5. Chi Phí Đi Lại

Các chi phí đi lại của thực tập sinh thường không cao do công ty tiếp nhận sắp xếp gần nơi làm việc.

Tổng chi phí sinh hoạt 1 tháng khi làm việc tại Nhật dao động từ 12-16 triệu đồng. Tuy nhiên, sau khi trừ chi phí sinh hoạt, mức thu nhập trung bình mà thực tập sinh tiết kiệm được khoảng 18-25 triệu đồng mỗi tháng.

Năm 2023, Có Công Việc Nào Lương Cao Ở Nhật Bản?

Người lao động thường quan tâm đến việc tìm công việc lương cao khi đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản. Mức lương XKLĐ Nhật Bản đã cao hơn so với các năm trước. Dưới đây là mức lương XKLĐ Nhật Bản của một số ngành nghề phổ biến:

• Cơ khí: 18-20 triệu đồng/tháng
• Xây dựng: 18-25 triệu đồng/tháng
• Chế biến thực phẩm: 16-18 triệu đồng/tháng
• Dịch vụ giặt là: 17-18 triệu đồng/tháng

Giải Đáp Các Thắc Mắc Về Lương XKLĐ Nhật Bản

Visa Kỹ Năng Đặc Định Có Mức Lương Như Thế Nào?

Mức lương khi đi Nhật theo Visa kỹ năng đặc định cao hơn so với chương trình thực tập sinh. Mức lương dao động từ 36-50 triệu đồng/tháng. Visa kỹ năng đặc định còn mang lại nhiều lợi ích khác như cơ hội gia hạn làm việc ở Nhật thêm 2-5 năm và bảo lãnh người thân sang Nhật sinh sống cùng.

Mức Lương Điều Dưỡng Tại Nhật Bản Là Bao Nhiêu?

Mức lương của điều dưỡng viên khi làm việc ở Nhật khoảng 30-34 triệu đồng/tháng. Điều dưỡng viên cấp chứng chỉ nghề cấp quốc gia có cơ hội làm việc lâu dài với mức lương lên đến 50-60 triệu đồng/tháng.

Quay Lại Nhật Lần 2 Có Mức Lương Là Bao Nhiêu?

Mức lương của thực tập sinh quay lại Nhật lần thứ 2 cao hơn so với lần đầu. Mức lương dao động từ 35-40 triệu đồng/tháng, chưa tính tăng ca, làm thêm. Để được quay lại Nhật lần 2, thực tập sinh cần hoàn thành chương trình thực tập sinh kỹ năng 3 năm tại Nhật.

Đơn Hàng Lương Cao Nhất Nhật Bản Là Đơn Hàng Nào?

Trong các đơn hàng lao động phổ thông, các đơn hàng ngành xây dựng như chống thấm, lắp cốp pha, dựng giàn giáo có mức lương cao nhất, lên đến 50 triệu đồng/tháng. Những đơn hàng này thường có nhiều chế độ hấp dẫn. Nếu bạn quan tâm đến ngành xây dựng, hãy nắm bắt cơ hội khi có chương trình ưu đãi nợ phí 100%.

Kết Luận

Mức lương XKLĐ Nhật Bản được xác định bởi nhiều yếu tố như địa điểm làm việc, ngành nghề, số giờ tăng ca và chế độ đãi ngộ của công ty. Thông qua bài viết này, bạn đã biết được mức lương cơ bản của thực tập sinh tại Nhật Bản và các khoản chi phí sinh hoạt 1 tháng khi làm việc tại đất nước này. Nếu bạn có ý định đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản, hãy cân nhắc các yếu tố này để đưa ra quyết định tốt nhất.